Наталія Треніна

Фахівчиня з організаційного розвитку і лідерства. Наталя досліджує, практикує та висвітлює використання таких мето- дів, як: Framework Cynefin, Human System Dynamics, Leadership Circle Profile, Immunity to Change, Polarity Management, Theory U. Викладає курс “Управління у складних системах” на магістерській програмі УНО.